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限定２００名のみご招待

１２月８日（日）２３：５９まで
通常価格8,000円→無料！

人が売上に直結する介護・福祉業界だからこそ、
社労士が高単価を狙うチャンスがたくさんある

このセミナーでは、介護業界に特化した社労士である瀧島社労士がこれまでの経験から身につけた介護業界で高単価を狙うために、今から身につけるべき知識についてお伝えします。

セミナーでお伝えする内容は、不特定多数の方が見るオンライン講座ではお伝えしきれなかった内容をお伝えします。

しかし、このセミナーは全ての人を対象にしたものではありません。

あなたは次の中に当てはまりますか？

もし、これらの項目に当てはまらないのであれば、このセミナーは役に立ちませんので、いますぐページを閉じてください。

ただ、「どうやって高単価を獲得しているのか？」と興味本位だけの方はこのセミナーを聞いたとしても、きっと行動できないと思いますので、役に立たないと思います。

瀧島社労士と同じように、介護・福祉業界のエキスパートになり、高単価顧問契約を1社でも獲得したい方は続きを読んでください。

戦略１:既に持っている労務手続きの知識にプラスして、加算手続きをマスターして単価アップを狙う

戦略２：既に持っている採用・定着のノウハウにプラスして、介護・福祉業界特有の採用定着のやり方をマスターして単価アップを狙う

戦略３：既に持っている人事評価の知識にプラスして、処遇改善を意識した評価のやり方で単価アップを狙う！

その他にも、、

・就業規則の作り方、
・社員面談のやり方など

高単価を狙う戦略はまだまだあります！

もちろん、全てをやる必要はありません。
あなたが得意なものだけでも、顧問料にプラスして月額2万円の契約は狙えます！

その特徴とは、、

人と売り上げが連動しているという特徴

です。

例えば、加算でいえば、「資格理学療法士とか看護士などの資格を持ってる人が何人いたら要件満たす」というものです。

なので売上と人が連動してしまいます。

また、訪問介護など利用者様のお宅にお伺いしてサービスをする場合も、 スタッフがいないと売上が立ちません。

だから、人と売上と連動するような業界になります。

つまり、月額18万を払ってでも人の問題を解決できれば、どれくらい売上が上がっていくのかが見えてくるので、お客さんは喜んで契約をしてくれるわけです。月額18万円で人事部長を採用することはできませんよね？今時、新入社員でさえ難しいです。ですので、お客さんからすれば、非常にコストパフォーマンスが良い提案になるんですね。

限定２００名のみご招待

１２月８日（日）２３：５９まで
通常価格8,000円→無料！

【WEB開催】

日　時：

・１２月１１日（水）１０：００～１２：００・・・満席
・１２月１３日（金）１３：００～１５：００・・・定員４５名
・１２月１９日（木）１０：００～１２：００・・・定員４５名
・１２月１９日（木）１３：００～１５：００・・・定員４５名
・１２月２３日（月）１０：００～１２：００・・・定員４５名

※開始10分前からZoom参加できます。
※どの日程も同じ内容です。ご都合のよい日時にお越しください。

参加方法：
Zoom（ミーティング形式）によるWEBセミナーです。

＊PC、スマホ、タブレットで簡単に無料で視聴できますが、PCでの参加をオススメ致します。

【注意事項】

１．Web開催の場合は、Zoomのミーティング形式で行います。

２．録音・録画は禁止とさせて頂きます。

３．誹謗中傷や進行の妨げとなる発言は禁止させて頂きます。

１．下記申し込みフォームに記入後「セミナーに予約する」をクリック

２．登録のメールアドレスにすぐに確認のメールが届きます。
※送信者：介護・福祉業界高単価習得講座事務局＜kaigo@semeru-sr.jp＞
※すぐに届かない方は、迷惑メールボックスに入っている可能性

がございます

※Gmailでのご登録の場合、「プロモーション」フォルダに入る場合

がございます。

※Zoom視聴URLは、上記確認メールに記載しております。

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